口才培训：演讲时如何引爆情绪，收放自如

当众讲话需要的是热烈的气氛,如果台下掌声雷动、欢呼声不断,那么台上讲话者的情绪自然也会受到感染,就会越讲越精彩。

如何使你的讲话热烈,能够打动人呢?

首先,作为讲话者,在整个讲话过程中应该保持高昂、激奋的状态。因为听众需要你通过讲话来调控现场气氛,调动他们的情绪。

闻一多在“最后一次演讲”中慷慨激昂,气吞山河,多次运用了呼告语来制造高潮

你们杀死一个李公朴,会有千百万个李公朴站起来!……历史上没有一个反人民的势力不被人民毁灭的1希特勒,墨索里尼,不都在

人民面前倒下去了吗?翻开历史看看,你们还站得住几天你们完了快完了我们的光明就要出现了。我们看,光明就在我们眼前,而现在正是黎明之前那个黑暗的时候。我们有力量打破这个黑暗,争到光明我们的光明,就是反动派的末日

李先生的血不会白流的李先生赔上了这条性命,我们要换来个代价。“一四烈士倒下了,年轻的战士们的血换来了政治协商会议的召开,现在李先生倒下了,他的血要换取政协会议的重开我们有这个信心

在这个演讲中,演讲者使用的就是呼告语,他用一种与敌人面对面交流的方式,给听众一种身临其境、直接交流的感染力,从而动听众的神经,引发他们直接参与交流活动,让演讲进入高潮。

另外,领导者还可以通过一些外在的方法来使你的讲话气氨热起来,并且感染听众。你要注意采用一些能够使讲话变得异常热烈的

方式,试着每隔几分钟就在讲话中插入一个小故事、提一个问题,或者联合使用下面的手段,吸引听众积极参与,并始终将其热情维持在相当的高度。

口才培训为大家准备了总结几种方式

口才培训1：引用事例

领导者在讲话的过程中,要善于引用一些具有代表性的事例来说明问题,这样可以使阐述的观点更加鲜明,陈述更为客观,讲话更加具有可信度。要注意选择合适的事例,比如当下一些新颖的、生动有趣的事例。但事例不宜过多,否则会适得其反,让听众厌烦

口才培训2：引用经典

领导者还可以适当地引经据典,增加说服力,比如名人的著历史典故、古诗、格言、民谚,甚至一些上级文件中的重要观点。这样,一方面可以使你的讲话更具深刻性,另一方面也可以向听众传更多的信息,激发听众的兴趣。

口才培训3：运用类比

领导者可以在讲话中适当运用一些类比,因为类比不仅能使语更加生动形象,更为重要的是能够产生幽默感,给人留下级为深

印象。比如,畅销书作者理查德·斯泽博士谈及医药时这样写:外科医生抚摸着患者的心阻,就像下里攥着一只小鸟。”在运用类比的时候,我们要注意用来比较的两者要有相似点,或者是联系紧密的

口才培训4：运用反比

除了在讲话过程中采用一些类比,还可以适当运用一些反比。通过正反两种情形,成者是前后两种情况变化进行对比,然后再阐述问题的症结和原因,以便于听众对你所讲的话题有更进一步的理解。有时候,如果觉得从正面阐述不足以说明问题,那么还可以从反面来阐述。

口才培训5：巧用数字

很多领导者不知道,在讲话过程中巧妙运用数字,也可以提高讲话的热烈度。这主要是因为数字通常能起到惊人的强调作用,所以在讲话过程中要善于利用一些具体的统计数字、数据。其实,数字本身是不能与听众进行交流的,但是你可以对一些数字做进一步的解释和说明。你还可以把那些看似抽象的数字变成形象的比喻,这样既容易理解,又能增强生动性

口才培训6：再一次论述

其实,很多出色的讲话者总是对自己的讲话内容反复删改,力求做到简短有力。但是,讲话简短有力,并不是说就没有重点。

有时候,为了强调一个重要的观点,你还可以作再一次论述,这可以帮助你发现和表达长观点的精髓之处。你可以用自己的话阐述观点,并再一次论述自已的观点,表明自已的立场,加强观点的权威性,然面,这也要注意把握好一个“度”,并不是把所有的观点都进行次论述,面是论连那些重要的并且需要重中的观点

口才培训7：适当讲一些个人经历

有时候,为了证明某个观点,可适当地插入一些个人经历作为补充说明。在这种情况下,自己的经历有说服力,因为是自己的亲身经历,所以给人的信任度很高。

如果领导者这样讲,“我昨天接待了一批外国客户,他们给我们建议…”“今天我看见…”“我看到这个月,大家表现得很…”,这样讲,肯定会有说服力。

许多领导者用个人的经历拉近与听众的距离,或者进一步印证论点,效果都很好。但是要注意,你所引用的个人经历必须是听众感兴趣并能对听众造成影响的事。

以上就是演讲口才培训对于口才培训:演讲时如何引爆情绪，收放自如的介绍，希望能够对大家有所帮助！